一、公司簡(jiǎn)介

　　貴州黃果樹(shù)旅游區(qū)匯遠(yuǎn)建設(shè)工程有限責(zé)任公司隸屬于黃果樹(shù)旅游區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)有企業(yè)，注冊(cè)資金為4000萬(wàn)元人民幣。該公司是一家具有國(guó)家房屋建筑工程總承包貳級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包貳級(jí)、鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)等資質(zhì)的公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍包括建筑工程施工、市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包、礦山工程施工總承包、建筑機(jī)電安裝工程施工總承包、電力工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、城市園林綠化工程、土石方工程專(zhuān)業(yè)承包、消防設(shè)施工程專(zhuān)業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包等，具備多種工程承包能力。

　　公司一直貫徹“以人為本，服務(wù)于社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念，遵循“優(yōu)質(zhì)高速，誠(chéng)守信譽(yù)，持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針，以及“100%履行合同，讓顧客滿(mǎn)意”的質(zhì)量目標(biāo)，積極投身于“用過(guò)程精品，創(chuàng)精品工程”的實(shí)踐中。自公司成立以來(lái)一直以工程質(zhì)量合格率100%，優(yōu)良品率80%為目標(biāo)。公司秉承“正，可立身”“達(dá)，可濟(jì)世”的人文理念服務(wù)社會(huì)，為社會(huì)各界提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，一流的服務(wù)。以“團(tuán)結(jié)敬業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新、追求卓越”的企業(yè)精神，竭誠(chéng)與社會(huì)各界攜手，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌�，F(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批人才，具體內(nèi)容如下：

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄�、任人唯賢;

　　(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜;

　　(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

　　三、招聘計(jì)劃

　　本次招聘計(jì)劃共5個(gè)崗位。其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位5人，具體招聘信息詳見(jiàn)附件2《貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘崗位及要求一覽表》。

　　四、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘全日制本科及以上學(xué)歷人員(其中持二級(jí)建造師、造價(jià)師及以上證書(shū)者學(xué)歷可放寬至大學(xué)專(zhuān)科)。

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全。

　　4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

　　5.年齡在18周歲以上、35周歲以下。碩士研究生年齡可放寬到40周歲，具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡可放寬到45周歲。

　　6.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　7.認(rèn)同國(guó)有企業(yè)核心價(jià)值觀，了解國(guó)企行業(yè)的特殊性，能適應(yīng)出差、節(jié)假日調(diào)休、輪休等。

　　(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或行政處罰的。

　　3.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位))、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的。

　　4.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

　　5.任職(工作)期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分，或近三年在年度考核中曾被確定為基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職(不合格)的。

　　6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

　　8.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或未滿(mǎn)影響期限的。

　　9.報(bào)考人員不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

　　10.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　五、招聘程序

　　按照公開(kāi)報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)公開(kāi)報(bào)名

　　1.報(bào)名采取線上方式，報(bào)名時(shí)間為2025年11月10日9:00至11月16日17:00。應(yīng)聘人員按招聘簡(jiǎn)章要求填寫(xiě)和提供相關(guān)資料，不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2.應(yīng)聘人員可通過(guò)“黃果樹(shù)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站”(www.gzhgs.gov.cn)或“黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)”微信公眾號(hào)查閱具體的招錄信息、職位資格條件及職位計(jì)劃等。應(yīng)聘人員對(duì)職位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件有疑問(wèn)需要咨詢(xún)時(shí),可直接與招錄單位聯(lián)系(聯(lián)系方式：18286361057)。

　　3.應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀《貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2025年社會(huì)招聘5人簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：招聘簡(jiǎn)章)。應(yīng)聘人員根據(jù)職位要求，選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名并如實(shí)填寫(xiě)《貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：報(bào)名信息表，附件3)，所填信息及材料核對(duì)無(wú)誤后，將填寫(xiě)好的報(bào)名信息表及相關(guān)報(bào)名材料發(fā)送至貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司的電子郵箱(郵箱名稱(chēng)：黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán);賬號(hào)：18385398510@163.com)。

　　4.報(bào)名材料：

　　應(yīng)聘人員請(qǐng)根據(jù)本簡(jiǎn)章招聘條件及崗位要求，線上提交報(bào)名表及報(bào)名材料應(yīng)清晰可鑒(不小于200K，格式為jpg)，每份材料文件名與內(nèi)容對(duì)應(yīng)，文件夾以崗位序號(hào)、崗位名稱(chēng)、姓名命名(例如：1+工程管理員+張三)。若因未按規(guī)定報(bào)名、文件有誤或文件受損等原因?qū)е聢?bào)名失敗的，后果由考生本人承擔(dān)。

　　(1)本人有效《居民身份證》國(guó)徽面及人像面(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍身份證明)。

　　(2)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。國(guó)內(nèi)境外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

　　(3)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)。

　　(4)崗位所需其他相關(guān)印證材料電子掃描件。

　　(5)2025年社會(huì)人才招聘考試事項(xiàng)告知承諾書(shū)(附件1)

　　5.報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　(1)本次報(bào)名、筆試、面試不收取任何費(fèi)用。

　　(2)報(bào)考人員應(yīng)按照要求及時(shí)、理性報(bào)考，盡早提交報(bào)名申請(qǐng)，若因在最后時(shí)限扎堆報(bào)考，引起網(wǎng)絡(luò)堵塞、延遲而導(dǎo)致報(bào)名失敗的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

　　(3)須由報(bào)考人員本人報(bào)名并如實(shí)填寫(xiě)和提交本人報(bào)名信息及材料，如報(bào)名表上填寫(xiě)的信息及提交的材料不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。因特殊情況請(qǐng)他人代為報(bào)名的，報(bào)名信息和材料視為報(bào)考人員本人填寫(xiě)和提交，相應(yīng)責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。報(bào)考人員因錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，后果由本人承擔(dān)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)名材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　特別提示：報(bào)考人員報(bào)名填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的，也必須如實(shí)填報(bào)。

　　(二)資格初審

　　資格初審實(shí)行報(bào)考承諾制。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要審核應(yīng)聘人員所填信息和相關(guān)印證資料的完整性、有無(wú)缺項(xiàng)漏項(xiàng)，不判斷應(yīng)聘人員是否滿(mǎn)足所報(bào)考崗位條件。后續(xù)因不符合崗位條件導(dǎo)致成績(jī)無(wú)效或未被錄用等一切后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。資格審核由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行。審核合格的應(yīng)聘人員，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

　　(三)筆試

　　1.筆試采用集中筆考的方式，在黃果樹(shù)舉行，為閉卷考試。暫定11月中下旬舉行，具體時(shí)間、地點(diǎn)以黃果樹(shù)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方微信公眾號(hào)發(fā)布的筆試公告及收到的短信通知為準(zhǔn)。

　　2.筆試滿(mǎn)分100分，60分為最低及格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)最低及格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)資格復(fù)審

　　達(dá)到筆試環(huán)節(jié)成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者中，根據(jù)筆試環(huán)節(jié)成績(jī)由高到低的順序，按職位資格復(fù)審人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1比例以?xún)?nèi)(含3:1)的人員確定為資格復(fù)審對(duì)象，同一職位報(bào)考者在筆試環(huán)節(jié)成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象。資格審核由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行。審核合格的應(yīng)聘人員，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(五)面試

　　1.面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)字。設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能參與下一環(huán)節(jié)。

　　2.面試成績(jī)適時(shí)在黃果樹(shù)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方微信公眾號(hào)上公布。

　　(六)體檢

　　1.根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員的總成績(jī)由高到低順序排列，按照1:1的比例進(jìn)入體檢，進(jìn)入體檢人員名單在黃果樹(shù)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方微信公眾號(hào)公布。

　　2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法，委托縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，具體體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢是否合格以醫(yī)院的證明為依據(jù)。

　　3.體檢費(fèi)用由考生自理，體檢自動(dòng)放棄及體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，相應(yīng)崗位將由下一位面試合格的報(bào)考人員遞補(bǔ)直至招聘到合格人員。

　　(七)考察

　　體檢合格人員列入考察對(duì)象，考察不合格或考察期間自動(dòng)放棄的取消聘用資格，相應(yīng)崗位不作遞補(bǔ)。主要采取對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行政審、原單位走訪、查閱考察對(duì)象檔案等方法進(jìn)行�？疾旖M將進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消聘用資格。

　　(八)公示招聘結(jié)果

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由黃果樹(shù)管委會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司官方微信公眾號(hào)公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間不少于五個(gè)工作日。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再按有關(guān)規(guī)定確定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

　　(九)聘用

　　招聘公示期滿(mǎn)，對(duì)無(wú)違紀(jì)違規(guī)記錄及符合應(yīng)聘條件的人員，由貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司報(bào)黃果樹(shù)旅游區(qū)國(guó)資領(lǐng)導(dǎo)小組備案后辦理聘用手續(xù)，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行三個(gè)月試用期，試用期包括在合同期限內(nèi)，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，考核不合格的，予以解聘。

　　(十)其他事項(xiàng)

　　1.網(wǎng)上報(bào)名階段，應(yīng)聘人員需仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及招聘崗位條件要求，確保本人完全理解并符合所報(bào)考崗位規(guī)定的所有資格條件，報(bào)名時(shí)需填寫(xiě)附件1《貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司考試事項(xiàng)告知承諾書(shū)》，一經(jīng)本人簽署并提交，該承諾書(shū)具有法律效力。

　　2.貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息資料嚴(yán)格保密。資格審查貫穿招錄聘用工作全過(guò)程，在招錄過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、無(wú)效證明或應(yīng)聘人員不符合崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。已錄用的，用人單位有權(quán)與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　3.整個(gè)招錄環(huán)節(jié)，應(yīng)聘者應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息(電話號(hào)碼、個(gè)人郵箱)準(zhǔn)確有效，并保持通信暢通，因電話、手機(jī)短信、郵件等聯(lián)系不暢造成無(wú)法聯(lián)系本人的，后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé);有舞弊行為的取消應(yīng)聘資格，納入公司招聘黑名單。

　　4.本次招聘秉持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”原則，全過(guò)程接受紀(jì)檢部門(mén)及社會(huì)監(jiān)督。我們將嚴(yán)肅對(duì)待，確保招聘工作的透明性與公信力。

　　5.本次招聘，貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司未授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織開(kāi)設(shè)招聘培訓(xùn)班或類(lèi)似機(jī)構(gòu)，不指定任何考試范圍、復(fù)習(xí)大綱及參考資料，未向任何機(jī)構(gòu)提供過(guò)招聘考試相關(guān)的資料和信息，任何相關(guān)培訓(xùn)宣傳、資料售賣(mài)均屬虛假信息。請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　6.貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作，并享有最終解釋權(quán)。

　　咨詢(xún)電話：18286361057(石);18188534790(陳)

　　咨詢(xún)時(shí)間：8:30-12:00，14:30-18:00(工作日)。

　　    附件：附件1：2025年社會(huì)人才招聘考試事項(xiàng)告知承諾書(shū).docx（點(diǎn)擊下載）

　　            附件2：貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘一覽表.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　            附件3：2025年招聘報(bào)名信息表.docx（點(diǎn)擊下載）

　　貴州黃果樹(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司

　　2025年11月6日

　　(信息來(lái)源：http://hgsgwh.anshun.gov.cn/xwzx/tzgg/202511/t20251107_88923057.html)