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貴州163網(wǎng)

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貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員工作方案(7人,4月6-8日?qǐng)?bào)名)

2023年貴州事業(yè)單位備考及消息群:718276429


  貴州省法律援助中心系貴州省司法廳所屬財(cái)政全額撥款的正縣級(jí)事業(yè)單位,主要承擔(dān)為符合法律法規(guī)規(guī)定條件的公民提供法律咨詢和援助工作;承擔(dān)為符合條件的公民和企業(yè)提供法律服務(wù);配合省級(jí)行政復(fù)議機(jī)關(guān)做好行政復(fù)議、行政應(yīng)訴等相關(guān)輔助性工作;承擔(dān)律師行業(yè)有關(guān)事務(wù)和信息化保障工作。

  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)貴州省司法廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

  (三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (四)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘對(duì)象及人數(shù)

  根據(jù)工作需要,貴州省法律援助中心公開招聘工作人員7名,其中管理人員4名,專業(yè)技術(shù)人員3名。

  具體招聘崗位及要求詳見《貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

  三、招聘條件

  報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。

  (二)具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

  (三)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、人格健全。

  (四)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

  (五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

  (六)年齡在18周歲以上(2005年4月6日及以前出生)、35周歲以下(1987年4月8日及以后出生);碩士研究生年齡放寬到40周歲(1982年4月8日及以后出生);具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1977年4月8日及以后出生),以上日期均含當(dāng)日。

  (七)身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

  (八)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  在貴州省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)發(fā)布公開招聘公告。公告時(shí)間從2023年3月22日到2023年3月31日。

  (二)報(bào)名

  報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式按以下程序進(jìn)行:

  1.報(bào)名時(shí)間及要求

  報(bào)考人員須在2023年4月6日9:00至4月8日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng),按專題網(wǎng)頁(yè)提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息。

  報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員工作方案》并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中簽署報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書。

  報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名并如實(shí)填寫《貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》,附件2)。所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后,必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

  提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件,黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員(含參公人員)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

  報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

      特別提示:報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

  2.網(wǎng)上資格初審

  資格初審時(shí)間為2023年4月6日9:00至4月9日17:00。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢是否通過(guò)資格初審。

  資格初審由貴州省司法廳負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的必須在24小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。

  對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員,在報(bào)名期間(2023年4月8日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2023年4月8日17:00至4月9日17:00期間,報(bào)考申請(qǐng)未審核的,不得再修改任何報(bào)名信息,審核未通過(guò)的,視為報(bào)名失敗。

  3.網(wǎng)上繳費(fèi)

  資格初審合格的報(bào)考人員于2023年4月6日9:00至4月10日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

  單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消,減少或取消的崗位在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  脫貧人口和防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2023屆畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報(bào)考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi),并按照“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員免收考試費(fèi)申請(qǐng)?zhí)峤涣鞒?rdquo;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交申請(qǐng)和有關(guān)資料,經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請(qǐng)和有關(guān)資料不屬實(shí)等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請(qǐng)失敗的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

  4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

  網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考人員應(yīng)于2023年4月28日9:00至5月5日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

  5.網(wǎng)上資格初審咨詢電話:0851-85559257、84750379。

  6.考務(wù)及網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0851—12333

  (轉(zhuǎn)0<省本級(jí)>再轉(zhuǎn)0<人工服務(wù)>)。

  (三)筆試

  筆試由貴州省司法廳組織實(shí)施。

  1.筆試類別:詳見《貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

  2.筆試時(shí)間:2023年5月7日(星期日)上午

  3.筆試科目:08:30-10:00  《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

                  10:00-12:00  《綜合應(yīng)用能力》

     考試方式為分類考試 ,考試大綱詳見“貴州人事考試信息網(wǎng)”-《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》,所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷,兩個(gè)科目題本為合訂本,考生不得提前交卷、退場(chǎng)。未參加筆試或未取得有效筆試成績(jī)的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時(shí)間,則另行通知。

  4.筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證

  5.筆試方式:筆試采取閉卷考試

  6.筆試成績(jī)計(jì)算:兩個(gè)科目滿分均為150分,筆試總成績(jī)滿分為300分,折算成百分制后按40%計(jì)入總成績(jī)。筆試環(huán)節(jié)成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績(jī)?cè)谫F州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)和筆試準(zhǔn)考證參加考試。

  (四)資格復(fù)審

   筆試結(jié)束后,進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由貴州省司法廳根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。

  1.確定和公布資格復(fù)審人員名單。

  根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由高到低,按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員(若同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)排名末位并列的,同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審)。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1:5比例的,以實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。

  進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  請(qǐng)考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通,如因考生未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等無(wú)法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的,后果由考生本人承擔(dān)。‍

  資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)資格,空缺人員按筆試成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單、時(shí)間等將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格遞補(bǔ)復(fù)審的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。

  資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的,立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

  2.資格復(fù)審需提交材料。

  資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行,一般應(yīng)由本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場(chǎng)確認(rèn),如因特殊原因不能到場(chǎng)的,可委托他人代為確認(rèn)。委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員本人確認(rèn),相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格復(fù)審應(yīng)攜帶以下材料:

  (1)網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)在線打印的《貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名信息表》(附件2)2 份;

  (2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在考察環(huán)節(jié)時(shí),必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份;國(guó)外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件2份;

  (3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件2份;

  (4)本人近期一寸正面免冠同底照片3張及照片電子版;

  (5)應(yīng)聘人員是中共黨員的,應(yīng)提供組織部門出具的中共黨員或中共預(yù)備黨員證明;

  (6)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明, 并在報(bào)名信息表“原單位意見”欄簽署意見后蓋章。其中,中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

  (7)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》中的要求提供;

  (8)委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號(hào))、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。

  以上材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準(zhǔn)備好,以便查驗(yàn)。

  (五)面試

  面試由貴州省司法廳組織實(shí)施。

  資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。參加面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)等將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  考生須攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)原件方能參加面試。

  面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力。

  面試采取現(xiàn)場(chǎng)打分方式,現(xiàn)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù),面試成績(jī)滿分為100分,按60%計(jì)入總成績(jī)。

  未參加面試、面試未取得有效成績(jī)或面試成績(jī)低于60分的應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

  面試成績(jī)將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  (六)總成績(jī)計(jì)算

  總成績(jī)由筆試成績(jī)(折算為百分制)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算。筆試成績(jī)(折算為百分制)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?偝煽(jī)計(jì)算公式為:

  總成績(jī)=筆試成績(jī)(折算為百分制)×40%+面試成績(jī)×60%

  同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算,如仍并列的,面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)總成績(jī)與面試成績(jī)均相同的,將采取增加面試環(huán)節(jié)方式,以面試成績(jī)高者確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

  總成績(jī)將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  (七)體檢

  面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,該崗位空缺人數(shù)不予遞補(bǔ)。

  體檢由貴州省司法廳組織實(shí)施,在指定的縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  (八)考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察。考察公告將在貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公告公示欄公布。

  考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報(bào)貴州省司法廳黨委審定后,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2023年應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

  11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

  12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (九)公示招聘結(jié)果

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察均合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在貴州省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

  (十)辦理聘用手續(xù)

  對(duì)公示期滿無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)調(diào)查核實(shí)后不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,解除聘用關(guān)系。

  五、有關(guān)說(shuō)明

  (一)公開招聘工作人員工作在中共貴州省司法廳委員會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  (二)貴州省司法廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與公開招聘工作,加強(qiáng)對(duì)公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公平、公正、公開。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

  (三)應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通,并對(duì)貴州省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn),貴州省司法廳官網(wǎng)(http://sft.guizhou.gov.cn)保持持續(xù)關(guān)注。  

  (四)聯(lián)系電話:0851-85559257、84750379;監(jiān)督電話:0851-85559169、85559852。

  (五)未定事宜,由貴州省司法廳商貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

  本方案由貴州省司法廳負(fù)責(zé)解釋。

  附件1(3.28更新附件1):貴州省司法廳所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx(點(diǎn)擊下載)

  附件2:貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開招聘考試報(bào)名信息表.doc(點(diǎn)擊下載)

   

  貴州省司法廳

  2023年3月24日

  (信息來(lái)源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202303/t20230324_78731373.html)


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