根據(jù)《教育部財(cái)政部人事部中央編辦關(guān)于實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃的通知》(教師〔2006〕2號(hào))、《教育部辦公廳財(cái)政部辦公廳關(guān)于做好2024年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(教師廳〔2024〕1號(hào))、《人力資源社會(huì)保障部辦公廳教育部辦公廳關(guān)于做好2024年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》(人社廳函〔2024〕54號(hào))有關(guān)要求，為加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，結(jié)合《省人力資源社會(huì)保障廳省教育廳關(guān)于做好2024年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》《省教育廳 省委編辦 省財(cái)政廳 省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省2024年“特崗計(jì)劃”實(shí)施方案>的通知》(黔教函〔2024〕25號(hào))等精神，結(jié)合新區(qū)實(shí)際，制定本細(xì)則。
一、工作目標(biāo)
為鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生在農(nóng)村學(xué)校任教，大力促進(jìn)教育公平，推動(dòng)城鄉(xiāng)教育一體化發(fā)展，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，通過(guò)實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃 (以下簡(jiǎn)稱：特崗計(jì)劃)，解決新區(qū)農(nóng)村教師數(shù)量不足和結(jié)構(gòu)性缺額等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
二、招聘原則
(一)“特崗計(jì)劃”采取公開(kāi)招聘的方式，堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)”和定校、定崗的原則，嚴(yán)格規(guī)范程序。
(二)要嚴(yán)格按照“特崗計(jì)劃”教師崗位設(shè)置要求招聘教師，將特崗教師安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))的教師崗位。
(三)“特崗計(jì)劃”招聘的教師服務(wù)期為三年，特崗教師服務(wù)期內(nèi)納入當(dāng)?shù)?a href=/guizhourenshikaoshixinxi/ target=_blank class=infotextkey>教師隊(duì)伍統(tǒng)籌管理。
(四)貴安新區(qū)將嚴(yán)格按照要求在核定的中小學(xué)教職工編制總額內(nèi)招聘教師。重點(diǎn)為鄉(xiāng)村學(xué)校補(bǔ)充特崗教師，持續(xù)優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步加強(qiáng)道德與法治、英語(yǔ)、美術(shù)、信息技術(shù)、體育與健康等緊缺薄弱學(xué)科教師的補(bǔ)充。
三、招聘計(jì)劃
貴安新區(qū)本次招聘國(guó)家“特崗計(jì)劃”教師30名。安排在湖潮鄉(xiāng)、馬場(chǎng)鎮(zhèn)、高峰鎮(zhèn)，具體指標(biāo)分配詳見(jiàn)《貴安新區(qū)2024年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘職位一覽表》(附件1)(以下簡(jiǎn)稱：《招聘一覽表》)。
四、招聘對(duì)象條件
(一)政治素質(zhì)好，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國(guó)教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理?xiàng)l件和相應(yīng)的資格，符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
(二)學(xué)歷條件
具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,具備相應(yīng)學(xué)士及以上學(xué)位。
(三)具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)。
對(duì)于暫未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》報(bào)考。但須在簽訂特崗教師聘用合同前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)，未取得教師資格證書(shū)人員不予簽約。
教師資格證書(shū)的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，報(bào)考人員教師資格證書(shū)的學(xué)科學(xué)段與報(bào)考崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高段學(xué)科教師資格證書(shū)可報(bào)考向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書(shū)可報(bào)考小學(xué)全部崗位。
(四)年齡不超過(guò)30周歲(即1993年5月27日及以后出生)。退役軍人年齡可放寬至35周歲(即1988年5月27日及以后出生)。
(五)各崗位專業(yè)參照《專業(yè)目錄》設(shè)置，專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為具體專業(yè)的，考生畢業(yè)證書(shū)所列專業(yè)名稱應(yīng)與崗位要求的專業(yè)名稱一致�？忌厴I(yè)證書(shū)所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱不一致且未列入《專業(yè)目錄》，但所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)主要課程基本一致且符合用人單位崗位需求的，可選擇相近專業(yè)報(bào)考(資格復(fù)審時(shí)須提供畢業(yè)證書(shū)、經(jīng)院�；蚪虅�(wù)相關(guān)部門核準(zhǔn)的專業(yè)課程成績(jī)單)�？忌鶎W(xué)專業(yè)屬于《專業(yè)目錄》內(nèi)的，不得按相近專業(yè)報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科一致或相近專業(yè)由新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定，報(bào)市教育局審核。
(六)服務(wù)期內(nèi)的特崗教師或國(guó)家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。
(七)參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
五、招聘方法、程序及時(shí)間安排
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名-現(xiàn)場(chǎng)資格審查-筆試-面試-體檢-入職審查-簽約上崗的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
《貴安新區(qū)2024年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘細(xì)則》《招聘一覽表》將通過(guò)“貴州貴安新區(qū)管理委員會(huì)政務(wù)網(wǎng)”(以下簡(jiǎn)稱：貴安新區(qū)官網(wǎng))“http://www.gaxq.gov.cn/”向社會(huì)發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位、報(bào)名條件和方法等。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員須在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：https://117.187.201.56/)”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不高于295×413像素，大小不得超過(guò)1MB。報(bào)考人員要認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無(wú)法更改，因信息有誤所產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員須于5月30日9:00后登錄系統(tǒng)，自行下載打印《貴州省2024年特崗教師招聘報(bào)名表》。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段：2024年5月27日9:00至5月29日18:00(未在規(guī)定時(shí)間段內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄處理)。
2.網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息(含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等)，應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。
(2)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)設(shè)崗縣的一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)考人員如愿意調(diào)劑崗位的，可在“是否同意調(diào)劑”選項(xiàng)選擇相應(yīng)的內(nèi)容。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓(xùn)等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，已被聘用的，解除聘用合同。所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。資格審查合格人員，新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局將對(duì)其建立報(bào)考檔案(聘用后，此檔案將進(jìn)入特崗教師個(gè)人檔案)。
1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間段：2024年6月3日至6月5日(上午9：00—12:00;下午13:00—17:00)。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：貴州貴安新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心1樓C區(qū)(貴安新區(qū)百馬大道與貴安互通交叉口東)。
3.“網(wǎng)上報(bào)名”成功的考生，必須在資格審查時(shí)間段內(nèi)，持相關(guān)材料原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，資格審查合格后方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，報(bào)考人員需提供材料為：
(1)有效居民身份證原件及復(fù)印件。
(2)相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件。
(3)未取得教師資格證的，需提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》、教師資格證認(rèn)定受理表并簽署《個(gè)人承諾書(shū)》(詳見(jiàn)附件2)
(4)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表或畢業(yè)證(報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證的，需承諾在上崗前取得報(bào)考崗位所需的畢業(yè)證)原件及復(fù)印件;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件。
(5)《貴州省2024年特崗教師招聘報(bào)名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。
(5)有工作單位的提供用人單位同意報(bào)考證明原件。
(6)報(bào)考崗位要求的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。
資格審查合格人員名單將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”進(jìn)行公告，請(qǐng)考生密切關(guān)注，若因未關(guān)注導(dǎo)致的后果由考生自行承擔(dān)。
(四)筆試
筆試實(shí)施全省統(tǒng)一考試，全省統(tǒng)一考試試卷、統(tǒng)一筆試時(shí)間。資格審查合格人員請(qǐng)于2024年6月13日至6月15日，根據(jù)報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不含過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件、電子身份證、社保卡、駕駛證等)參加筆試，參加筆試考試人員要認(rèn)真熟悉準(zhǔn)考證的注意事項(xiàng)，并妥善保管，除規(guī)定時(shí)間外，不再開(kāi)放準(zhǔn)考證打印通道。
1.筆試考試時(shí)間：2024年6月15日上午9：00至11：30，考試總時(shí)長(zhǎng)150分鐘。
2.筆試考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，其中學(xué)科專業(yè)知識(shí)70分、教育綜合知識(shí)30分。學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要考查報(bào)考人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。教育綜合知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況。
4.報(bào)考人員參加報(bào)考學(xué)科筆試。筆試科目為語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、地理、信息技術(shù)、生物學(xué)、道德與法治、體育與健康等9個(gè)學(xué)科。音樂(lè)、美術(shù)考藝術(shù)科目�？荚嚳颇坎环謱W(xué)段。
5.筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)將通過(guò)“貴安新區(qū)官網(wǎng)”“http://www.gaxq.gov.cn/”進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，報(bào)考人員需及時(shí)關(guān)注，查看本人筆試考試成績(jī)�？忌魧�(duì)成績(jī)有異議，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于成績(jī)公布次日起3個(gè)工作日內(nèi)到領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)查分，逾期不予辦理。
(五)面試
面試以試教的方式進(jìn)行，面試總分100分，面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求將通過(guò)“貴安新區(qū)官網(wǎng)”“http://www.gaxq.gov.cn/”進(jìn)行公布。請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注網(wǎng)站信息，保持通信暢通，掌握進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)，若因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息導(dǎo)致的后果由考生自行承擔(dān)。
1.面試要求：以招聘崗位數(shù)1：3的比例，分學(xué)段、學(xué)科劃定進(jìn)入面試的最低筆試分?jǐn)?shù)線，按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員(不足1:3比例的全部進(jìn)入)，并及時(shí)公布。每個(gè)崗位確定最后1名面試人選時(shí)，存在筆試成績(jī)相同者，一并納入面試人選。
2.面試內(nèi)容：面試考核內(nèi)容以教師基本素養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等為主，采用現(xiàn)場(chǎng)打分方式進(jìn)行。
(六)體檢
體檢時(shí)間及相關(guān)工作安排將通過(guò)“貴安新區(qū)官網(wǎng)”“http://www.gaxq.gov.cn/”進(jìn)行公布。
2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1：1。按照總成績(jī)(考試總成績(jī)按100分計(jì)算，筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%，即“考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%”)從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先錄取條件的依次以筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢人員。
體檢在新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下進(jìn)行，由新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局負(fù)責(zé)組織具體體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用�？杖钡拿~，可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)，總成績(jī)相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定體檢人員。
(七)入職審查
體檢結(jié)束后，貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局將按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》(教育部令第50號(hào))、貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見(jiàn)》的通知(黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào))和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》等要求組織對(duì)擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查。同時(shí)，還要通過(guò)“全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)”準(zhǔn)入查詢平臺(tái)對(duì)擬聘人員進(jìn)行線上準(zhǔn)入查詢。入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，通過(guò)“貴安新區(qū)官網(wǎng)”“http://www.gaxq.gov.cn/”面向社會(huì)公布擬聘人員名單，公示期不少于5個(gè)工作日。
(八)公布名單與簽約上崗
1.公布名單：經(jīng)體檢和入職審查及準(zhǔn)入查詢合格、公示無(wú)異議后，統(tǒng)一辦理聘任等相關(guān)手續(xù)。
2.簽訂聘任合同：貴安新區(qū)組織人事部、新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局按照公辦教師的聘用辦法，與聘用人員簽訂聘任合同，并由新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局統(tǒng)一對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，在2024年9月1日開(kāi)學(xué)前派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄�？杖钡拿~，可以按規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑計(jì)劃。
六、待遇及政策保障
(一)“特崗計(jì)劃”教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)納入貴安新區(qū)教師隊(duì)伍統(tǒng)一管理。聘用期內(nèi)工資發(fā)放參照國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由新區(qū)財(cái)政保障，確保特崗教師工資足額發(fā)放。在職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核等方面保證其同等條件下按規(guī)定享受與貴安新區(qū)公辦學(xué)校在編教師同等待遇。按規(guī)定納入貴安新區(qū)社會(huì)保障體系，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金)，切實(shí)維護(hù)其合法權(quán)益。
(二)貴安新區(qū)財(cái)政安排專項(xiàng)資金，用于本次特崗教師招聘、入職前的師德教育與教學(xué)培訓(xùn)工作等。
(三)特崗教師三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的，由新區(qū)組織人事部統(tǒng)籌按照人事管理相關(guān)規(guī)定及時(shí)納入我區(qū)教師編制，落實(shí)教師工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計(jì)算工齡和教齡，工齡和教齡時(shí)間以特崗教師實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn)。辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)時(shí)，不再對(duì)特崗教師增設(shè)考試、體檢等項(xiàng)目，接轉(zhuǎn)后不再實(shí)行試用期。對(duì)重新?lián)駱I(yè)的，為其辦理戶口遷移等事項(xiàng)提供方便條件和必要的幫助。
七、工作要求
(一)特崗教師實(shí)行合同制管理，由新區(qū)社會(huì)社會(huì)事業(yè)管理局與特崗教師簽訂聘任合同。
(二)對(duì)成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特崗教師給予表彰;對(duì)不按合同要求履行義務(wù)的，要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正;對(duì)不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據(jù)合同協(xié)議予以解聘并取消其享受的相關(guān)待遇。
(三)特崗教師招聘的相關(guān)資訊將在“貴安新區(qū)官網(wǎng)”“http://www.gaxq.gov.cn/”進(jìn)行發(fā)布，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。
本次招聘不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫(xiě)、出版任何考試用書(shū)。資格審查及具體崗位條件相關(guān)問(wèn)題，請(qǐng)撥打報(bào)考咨詢電話：0851-88908328。
本細(xì)則由新區(qū)“特崗計(jì)劃”教師招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件1：貴安新區(qū)2024年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘職位一覽表.xls（點(diǎn)擊下載）
附件2.個(gè)人承諾書(shū).doc（點(diǎn)擊下載）
貴安新區(qū)“特崗計(jì)劃”招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年5月24日
(信息來(lái)源：http://www.gaxq.gov.cn/xwdt/gagg/202405/t20240524_84681218.html)
