本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)�。�點(diǎn)擊咨詢

　　貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院是貴州省教育廳直屬高職院校，始建于1973年，是2000年經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)成立，國(guó)家教育部備案的公辦全日制普通高等院校，在貴州省貴陽(yáng)市和凱里市兩地辦學(xué)。學(xué)院現(xiàn)有智能制造與裝備系、大數(shù)據(jù)與人工智能系、信息與智能電子系、數(shù)字商貿(mào)系、傳媒與設(shè)計(jì)系、汽車工程系、電力工程系、建筑工程系等8個(gè)教學(xué)系和25個(gè)專業(yè)。

　　根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際，現(xiàn)就2025年科研助理招聘事宜公告如下：

　　一、招聘對(duì)象、人數(shù)及崗位

　　（一）招聘對(duì)象

　　2025年應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　（二）招聘人數(shù)及崗位

　　招聘人數(shù)為108名，學(xué)歷學(xué)位要求為本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位及以上;具體崗位及有關(guān)信息詳見(jiàn)《貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招聘科研助理崗位信息表》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　(二)具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

　　(三)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全;

　　(四)安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　(五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力;

　　(六)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;

　　(七)2025年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2025年6月23日9:00至6月26日17:00。

　　2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

　　網(wǎng)上報(bào)名需把相關(guān)材料掃描壓縮打包命名為“姓名+學(xué)歷+專業(yè)”(例如：張三+本科+計(jì)算機(jī)專業(yè))，發(fā)送至郵箱(gzeicrsczp@126.com)，所需材料如下：

　　(1)貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招聘科研助理報(bào)名表(附件2);

　　(2)加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;

　　(3)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

　　溫馨提示：通過(guò)在校園專場(chǎng)招聘會(huì)投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名的考生，不需要再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　　（二）資格審查

　　學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，進(jìn)入考核環(huán)節(jié)的人員名單將在學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘條件要求等情況的，隨時(shí)取消聘用資格。

　　(三)考核

　　考核由學(xué)院組織實(shí)施，考核方式為面試，主要考核應(yīng)聘人員的思維能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性�？己顺煽�(jī)按滿分100分計(jì)算，需去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)�？己顺煽�(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字�？己顺煽�(jī)須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加考核或考核成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格�？己顺煽�(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單，在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　(四)體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺名額按成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢由我院組織在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求，另行通知。

　　(五)考察

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等方面的情況。

　　(六)公示與聘用

　　考察合格的應(yīng)聘人員經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)研究，確定為擬聘用人員，在學(xué)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到學(xué)院報(bào)到，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄。

　　四、聘用時(shí)間及待遇

　　簽訂聘用協(xié)議，首次聘用時(shí)間不超過(guò)1年，續(xù)簽需根據(jù)個(gè)人意愿及單位考核確定。待遇按本科學(xué)歷4500元/月，研究生學(xué)歷6000元/月發(fā)放，免費(fèi)提供住宿，并按照上級(jí)有關(guān)文件繳納社保，個(gè)人繳納部分從發(fā)放待遇扣除。

　　五、有關(guān)說(shuō)明

　　(一)招聘科研助理工作在學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織實(shí)施。

　　(二)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與招聘工作，加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴(yán)格落實(shí)招聘工作保密、回避等紀(jì)律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　(三)對(duì)本次招聘環(huán)節(jié)中(體檢、考察、擬聘用公示前)出現(xiàn)空缺的崗位，按照考核成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，原則上不超過(guò)3次。

　　(四)咨詢電話：0855—8228461 監(jiān)督電話：0855—8357183

　　聯(lián)系時(shí)間：工作日上午9∶00至11∶30，下午14∶30至17∶00。

　　六、未定事宜，由貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招聘科研助理崗位信息表（點(diǎn)擊下載）

　　2.貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招聘科研助理報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

　　貴州電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2025年6月22日

　　(信息來(lái)源：https://www.gzeic.com/info/1053/7039.htm)