為解決我院相關(guān)崗位工作人員緊缺問(wèn)題，加強(qiáng)我院干部隊(duì)伍建設(shè)，提高我院綜合服務(wù)水平，結(jié)合工作實(shí)際需要，我院決定2025年自主公開(kāi)招聘臨聘工作人員11人，其中：臨床護(hù)理5人，康復(fù)技師2人，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)人員1人，中藥房工作員1人，西藥房工作員1人，信息網(wǎng)絡(luò)工作員1人。為做好本次公開(kāi)招聘工作，特發(fā)布此次招聘公告。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次公開(kāi)招聘工作由雷山縣人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　二、工作原則及程序

　　(一)招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取筆試、面試的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(二)招聘方式：面向社會(huì)發(fā)布，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　具體招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《雷山縣人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘臨聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

　　四、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象及條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、人格健全;

　　3.安心報(bào)考崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　4.具有勝任報(bào)考崗位需求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力;

　　5.年齡均要求達(dá)到18周歲及以上(2007年12月17日及以前出生)，30周歲及以下(1995年12月17日及以后出生);

　　6.具有國(guó)家承認(rèn)的普通高校�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　7.身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號(hào)、黔人社廳通〔2010〕181號(hào)、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定。

　　(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分的;

　　3.被開(kāi)除公職或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

　　4.被辭退未滿5年的;

　　5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰(或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng))的;

　　6.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

　　7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的;

　　8.不符合招聘崗位所需資格條件的;

　　9.有關(guān)法律、法規(guī)及其他相關(guān)規(guī)定明確不得聘用為臨聘人員的其他情形。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　為吸引優(yōu)秀人才到院工作，決定在雷山縣人民政府網(wǎng)(http://www.leishan.gov.cn/)和雷山縣人民醫(yī)院微信公眾號(hào)公開(kāi)向社會(huì)發(fā)布招聘信息，本次招聘后續(xù)的相關(guān)公示信息只在雷山縣人民醫(yī)院院內(nèi)公示欄進(jìn)行公示，請(qǐng)各位報(bào)考人員到院留意查看并保持個(gè)人手機(jī)通訊暢通。

　　公告時(shí)間：2025年12月17日-23日

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：雷山縣人民醫(yī)院人事科(雷山縣人民醫(yī)院2號(hào)醫(yī)技樓四樓)。

　　報(bào)考人員直接到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《雷山縣人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘臨聘工作人員報(bào)名表》(附件2)(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)如實(shí)填寫(xiě)本人有關(guān)信息。

　　3.報(bào)名時(shí)間：2025年12月24日-25日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。

　　4.報(bào)名費(fèi)：每人100元人民幣，作為招聘工作各項(xiàng)費(fèi)用。

　　5.報(bào)名要求和相關(guān)說(shuō)明：

　　(1)每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考，具體崗位以《雷山縣人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘臨聘工作人員崗位一覽表》(附件1)要求為準(zhǔn)。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《招聘公告》《崗位一覽表》《報(bào)名表》。錯(cuò)報(bào)、瞞報(bào)造成的一切后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

　　(2)報(bào)考人員按照要求填寫(xiě)《報(bào)名表》(填寫(xiě)信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，否則后果自負(fù))，同時(shí)提交個(gè)人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)籍電子注冊(cè)備案表、執(zhí)業(yè)證書(shū)、資格證書(shū)等復(fù)印件(證件原件審查后退還)以及近期藍(lán)底免冠1寸正面彩色證件照3張。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。信息不完整或不準(zhǔn)確的，不予報(bào)名。

　　資格審查需提交的材料：

　　(1)《報(bào)名表》1份。

　　(2)個(gè)人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份(身份證遺失的須提供臨時(shí)身份證或戶口本及復(fù)印件1份)。

　　(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份，同時(shí)提供教育部學(xué)籍電子注冊(cè)備案表1份(報(bào)考人員到學(xué)信網(wǎng)自己打印)。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證的，需提供《就業(yè)推薦表》等相關(guān)材料。

　　(4)崗位要求具有相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件1份(已通過(guò)相關(guān)資格考試但未發(fā)放證書(shū)的，須提供認(rèn)證機(jī)構(gòu)的有效證明)。

　　(5)縣外在編人員報(bào)名須提供所在單位及主管部門(mén)、人事部門(mén)同意報(bào)考的證明原件。

　　(6)報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)材料按要求條件提供。

　　以上所需提供的證書(shū)原件僅作驗(yàn)證使用，當(dāng)場(chǎng)退還;相關(guān)證件復(fù)印件及證明材料統(tǒng)一使用A4紙;提交材料必須真實(shí)有效，否則后果自負(fù)。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

　　(四)考試方式

　　招考采取筆試、面試相結(jié)合的辦法開(kāi)展，按先筆試、后面試的順序進(jìn)行。報(bào)名人數(shù)與職位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的職位，直接進(jìn)入面試。

　　(1)筆試

　　1.報(bào)名完畢，資格審查認(rèn)定“合格”的報(bào)考人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

　　2.筆試主要測(cè)試報(bào)考人員對(duì)報(bào)考崗位的專業(yè)知識(shí)掌握情況。

　　3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：2025年12月26日上午9:00-11:00，雷山縣人民醫(yī)院。筆試考生需持本人有效身份證(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)及《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試，按設(shè)定位置對(duì)號(hào)入座。

　　4.筆試方式及內(nèi)容。

　　①筆試方式為閉卷考試。

　　②筆試內(nèi)容：衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》;信息專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目為《計(jì)算機(jī)相關(guān)知識(shí)》。本次考試不指定參考用書(shū)。

　　(2)面試

　　根據(jù)招聘職位數(shù)，從筆試高分到低分依次按3:1比例確定面試對(duì)象，因考生個(gè)人原因放棄參加面試的，按筆試環(huán)節(jié)成績(jī)由高到低依次向下遞補(bǔ)，筆試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。報(bào)名人數(shù)與職位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的職位，直接進(jìn)入面試。

　　1.結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用能力及適應(yīng)擬引進(jìn)崗位工作的綜合協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力等情況。

　　2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：2025年12月29日，雷山縣人民醫(yī)院。面試考生需持本人有效身份證(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)及《面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試

　　(3)成績(jī)計(jì)算及發(fā)布

　　報(bào)考人員綜合成績(jī)按百分制計(jì)算。

　　1.筆試、面試成績(jī)按百分制比例進(jìn)行折算。即：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　2.筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。各項(xiàng)成績(jī)?cè)?a href=/share/qiandongnan/ target=_blank class=infotextkey>雷山縣人民醫(yī)院院內(nèi)公示欄公示。

　　六、體檢

　　(一)確定體檢對(duì)象�？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員綜合成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從報(bào)考人員綜合成績(jī)高分到低分確定體檢對(duì)象(若進(jìn)入體檢考生的綜合成績(jī)出現(xiàn)末名并列的，則以筆試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入體檢;若筆試成績(jī)相同的，則對(duì)其重新進(jìn)行筆試，以再次筆試成績(jī)高的報(bào)考人員確定為體檢對(duì)象)。

　　(二)體檢工作。由縣醫(yī)院體檢科負(fù)責(zé)具體實(shí)施，體檢費(fèi)用考生自理。

　　(三)體檢時(shí)間：2026年1月5日。

　　(四)鑒于縣醫(yī)院急需人員到崗工作，凡進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考人員因自身原因不能按時(shí)體檢或未能完成各項(xiàng)體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄�？h醫(yī)院將根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的報(bào)考人員確定遞補(bǔ)體檢對(duì)象(若進(jìn)入遞補(bǔ)體檢考生的綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，則以筆試成績(jī)高的報(bào)考人員進(jìn)入體檢;若筆試成績(jī)相同的，則對(duì)其重新進(jìn)行筆試，以再次筆試成績(jī)高的報(bào)考人員確定為體檢對(duì)象)。

　　七、考察

　　(一)體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容參照雷山縣招聘(引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考核政審有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

　　(二)經(jīng)考察不合格的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。

　　八、公示

　　(一)經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人員，在縣醫(yī)院院內(nèi)公示欄公示。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(二)公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　九、聘用

　　(一)公示無(wú)異議后，由縣醫(yī)院按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘人員在確定聘用后3日內(nèi)到縣醫(yī)院報(bào)到工作。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　(二)此次招聘性質(zhì)為臨聘人員，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行聘用管理，簽訂勞動(dòng)合同。所有新進(jìn)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗人員在簽訂合同后3年內(nèi)必須取得相應(yīng)的資格證書(shū)，未取得相應(yīng)資格證的人員，本院將不再與其續(xù)簽合同。

　　(三)工資待遇按縣醫(yī)院現(xiàn)行有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　十、招聘紀(jì)律

　　(一)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要按照貴州省關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定，做好公開(kāi)招聘工作，強(qiáng)化保密意識(shí)、嚴(yán)格工作程序、規(guī)范考試操作、明確工作職責(zé)和人員職責(zé)、規(guī)范組織考試。

　　(二)嚴(yán)格管控監(jiān)督和規(guī)范程序。雷山縣人民醫(yī)院紀(jì)委全程進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試考務(wù)規(guī)則，招聘單位負(fù)責(zé)人和工作人員在招聘工作的命題、考試、體檢等職責(zé)及辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有應(yīng)回避的關(guān)系或可能影響招聘工作公平、公正的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理，對(duì)應(yīng)聘人員取消考試聘用資格，對(duì)工作人員作出行政或紀(jì)律處分。

　　十一、其他

　　報(bào)考人員應(yīng)關(guān)注本次招聘相關(guān)公告，如因考生未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系而未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢等的，一律視為自動(dòng)放棄，后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　十二、未盡事宜，由雷山縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0855-3979862(雷山縣人民醫(yī)院人事科)

　　附件：1.雷山縣人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘臨聘工作人員崗位一覽表

　　2.雷山縣人民醫(yī)院2025年公開(kāi)招聘臨聘工作人員報(bào)名表

　　雷山縣人民醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2025年12月17日

　　(信息來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/-CqzrAsQJZFZmvHWrRU3oA)