根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)余慶縣人民政府同意并報遵義市人力資源和社會保障局核準，余慶縣決定面向社會公開招聘高層次人才或播音員22名。為確保招聘工作的順利進行，特制定本簡章(以下簡稱《招聘簡章》)。

　　一、工作原則

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。

　　二、招聘計劃及職位

　　此次計劃公開招聘高層次人才或播音員22名。具體招聘單位及職位見《余慶縣2017年公開招聘高層次人才或播音員職位表》(附件)。

　　三、招聘對象及報考條件

　　(一)招聘對象

　　2017年及以前畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生)，戶籍不限。

　　(二)報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;

　　3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀守法;

　　4、年齡在18周歲以上35周歲以下(1981年5月24日-1999年5月23日出生);

　　5、具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;

　　6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。

　　(三)以下人員不得報考：

　　1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2、2014年度以來被貴州省內(nèi)各級機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)招錄的在任公務(wù)員、或新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的人員;

　　3、截止2017年5月23日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”服務(wù)期(三年)未滿的;

　　4、截止2017年5月23日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生;

　　5、曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　6、曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　7、在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的，或2016年以來在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中因考試違紀成績被記“0”分的，或在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中被列入不誠信人員名單且仍在不得報考期限內(nèi)的;

　　8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;

　　9、不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，其它資格條件資料等原件的(有效資格條件資料：資格證書或縣級及以上行業(yè)主管部門印發(fā)的任職資格文件或縣級及以上行業(yè)主管部門出具的考試成績合格證明;2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學(xué)位證書與資格條件資料等可在資格復(fù)審環(huán)節(jié)書面承諾于2017年7月31日前提供)，或不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的

　　10、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的;

　　四、招聘程序

　　此次公開招聘按照發(fā)布招聘公告、報名(資格審查)、面試(專業(yè)技術(shù)測試)、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。

　　(一)發(fā)布公告

　　通過遵義人力資源和社會保障網(wǎng)(www.zyrs.gov.cn)、余慶縣人民政府網(wǎng)(www.zgyq.gov.cn)、余慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsld.zgyq.gov.cn)等發(fā)布《招聘簡章》。

　　(二)報名方式及時間、地點

　　報名采取網(wǎng)上(郵箱)報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合方式進行。

　　1.網(wǎng)上報名：應(yīng)聘人員需在附件中下載并填寫完善《余慶縣2017年公開招聘高層次人才或播音員報名表》，與近期同底免冠一寸彩色電子照片和身份證、畢業(yè)證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證、資格證等相關(guān)證件資料的掃描件(打包，以姓名+報考單位代碼命名文件)，于2017年5月23日下午17：00前發(fā)送到郵箱(1542738205@qq.com)，并于報名期間在相應(yīng)的現(xiàn)場報名點持上述證件原件進行資格審查。

　　2.現(xiàn)場報名：未進行網(wǎng)上報名的，可在規(guī)定時間持《余慶縣2017年公開招聘高層次人才或播音員報名表》、近期同底免冠一寸彩色照片2張和有效《居民身份證》、畢業(yè)證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證、資格證及個人簡歷等相關(guān)證件資料的原件及復(fù)印件分別到以下地點進行現(xiàn)場報名：

　　2017年5月23日(上午9：30-11：30、下午14：30-16:30)

　　遵義醫(yī)學(xué)院：招生就業(yè)處(單位代碼為yq12—yq14)。

　　2017年5月24日(上午9：30-11：30、下午14：30-16:30)

　　貴州大學(xué)：招生就業(yè)處(單位代碼為yq01—yq11)。

　　2017年5月25日(上午9：30-11：30、下午14：30-16:30)

　　余慶縣報名點：余慶縣人力資源和社會保障局403室(單位代碼為yq15)。

　　(三)資格審查

　　余慶縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組”)在報名現(xiàn)場組織人員對應(yīng)聘人員提交的相關(guān)證件資料進行資格審查。符合條件的進入下一環(huán)節(jié)，資格不符的取消應(yīng)聘資格。

　　資格審查貫穿公開招聘的各個環(huán)節(jié)，請考生務(wù)必按照招聘簡章及職位要求進行報考，在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負。

　　(四)考試

　　本次招聘由于針對的是高層次人才或急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)的相關(guān)規(guī)定，本次公開招聘考試只采取面試(專業(yè)技術(shù)測試)的形式進行。

　　1.面試時間

　　遵義醫(yī)學(xué)院現(xiàn)場報名點(單位代碼為yq12—yq14)：2017年5月24日上午9：00開始;

　　貴州大學(xué)現(xiàn)場報名點(單位代碼為yq01—yq11)：2017年5月25日上午9：00開始;

　　余慶縣報名點(單位代碼為yq15)：2017年5月26日上午9：00開始。

　　考生須持本人有效《居民身份證》提前半小時到場參加面試。

　　2.面試地點

　　見現(xiàn)場報名點通知。

　　3.面試方式及內(nèi)容

　　職位不同，面試分類進行：

　　報考單位代碼為yq01—yq14的所有職位的考生，面試采取面談及查看相關(guān)資料等形式進行，著重對考生的能力與態(tài)度、智商與情商、顯能與潛能等方面的素質(zhì)進行綜合測評。

　　報考單位代碼為yq15播音員職位的考生，面試采取現(xiàn)場試播和播音視頻效果(須由考生提前錄制5分鐘以內(nèi)的會議播報視頻用U盤裝載，考試現(xiàn)場播放)相結(jié)合的方式進行。重點考察考生的形象氣質(zhì)、普通話音準、播音效果等綜合能力。

　　面試由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織相關(guān)人員和專家進行測評，測評結(jié)果按百分制進行評定，并當(dāng)場將成績告知考生。

　　播音員職位在面試結(jié)束后，按照計劃招聘人數(shù)和考生面試成績在80分以上人員中從高到低1：1比例確定進入下一環(huán)節(jié)人選。

　　其他職位實際參加面試測評的考生人數(shù)超過招聘崗位計劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的，按成績從高到低與招聘崗位計劃數(shù)等額確定進入下一環(huán)節(jié)人選;實際參加面試的考生人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其面試成績必須達到70分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。

　　面試成績當(dāng)場告知考生，并于全部面試后5個工作日內(nèi)將所有考生的面試成績及進入體檢人員名單在余慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsld.zgyq.gov.cn)上進行公布。

　　(五)體檢

　　根據(jù)面試成績從高到低按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢需在縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組指定醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢時間另行通知，體檢費用考生自理。對未按要求參加體檢或體檢不合格者，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，由此出現(xiàn)的缺額在面試人員中按成績順延遞補。

　　建立考生誠信報考制度，體檢合格之后放棄的考生，報請市人社局列入我市公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘考試不誠信人員名單，3年內(nèi)不得報名參加我市各級各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘考試。

　　(六)考察(政審)

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察(政審)對象�？疾�(政審)工作由招聘單位主管部門具體負責(zé)實施。考察(政審)內(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。考察(政審)時還須進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確�？疾�(政審)合格人員為擬聘用人員。

　　(七)公示

　　由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員名單后在余慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rsld.zgyq.gov.cn)進行為期5個工作日的公示。

　　(八)聘用

　　公示期無異議的，公示期滿后，由招聘單位呈報，縣人力資源和社會保障局審核并報市人力資源和社會保障局審批后，完善聘用手續(xù)。

　　四、其他

　　本《招聘簡章》解釋權(quán)屬余慶縣事業(yè)單位招考辦。本次招聘工作未盡事宜，由余慶縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并視情況通過余慶縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

　　聯(lián)系電話：

　　0851-24623388(余慶縣人社局)

　　0851-24621368(余慶縣衛(wèi)計局)

　　監(jiān)督電話：

　　0851-24706018(余慶縣紀檢部門)

　　附件：

　　余慶縣2017年公開招聘高層次人才或播音員職位表(點擊下載)

　　余慶縣2017年公開招聘高層次人才或播音員報名表(點擊下載)

　　余慶縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年5月15日